厅店服务能力提升专题培训
时间:2024-04-01
【培训背景】
随着行业竞争加剧,市场竞争接近白热化、产品同质化,服务成为运营商间博弈的重要筹码,服务工作也从过去的服务标准化上升到了优化客户体验、创造客户价值的新层面。
厅店作为公司对外的重要渠道,应重视厅店服务工作。服务人员应具有良好的服务心态,正确看待服务沟通的重要性,以客户感知、客户体验为主线,推进厅店服务过程,从而获得良好的服务和营销结果。厅店服务的目的在于提高客户满意度,建立客户忠诚度,提高厅店的利润,提升企业的核心竞争力。
因此,必须强化厅店人员的服务认知,塑造良好的服务心态,学会服务沟通技巧,做好营业厅的现场管理,进一步提升服务水平,提高客户感知,提升客户满意度。
【培训目标】
² 提升意识:提升厅店人员的服务意识,在心理上认同服务对于工作开展的重要性。眼里能看到客户,看到客户行为的变化,看到客户的需求层次,主动服务、用心服务;
² 引导行为:梳理厅店场景化服务流程,把握流程中每个节点的服务礼仪和服务行为规范要素,引导厅店人员的主动行为;以情景沟通案例为核心,导入厅店服务各环节沟通要素和沟通话术,并在服务现场不断强化演练;学会服务沟通的技巧,增强服务敏感度和情感力量;做好现场管理,打造最美营业厅。
² 获得结果:提升客户感知,提高客户满意度,从而获得良好的服务结果。
【培训对象】
厅店服务人员
【培训时长】
一天/六小时
【课程大纲】
第一部分 营业厅优质服务理念篇
一、5G时代客户的行为和需求的变化
二、从客户角度出发做服务
三、主动服务意识
四、优质服务及客户满意度的核心
第二部分 成功的职业形象塑造篇
一、打造服务亲和力
二、仪容仪表训练
第三部分 员工接待与服务礼仪篇
一、服务标准礼仪的练习
二、服务手部礼仪的重点练习
第四部分 场景化服务流程及沟通技巧
一、热情开场阶段(场景解析和客户需求)
二、探寻需求阶段(场景解析和客户需求)
三、及时响应阶段(场景解析和客户需求)
四、满足需求阶段(场景解析和客户需求)
第五部分 营业厅现场管理优化篇
一、打造最美营业厅(客户感知服务的四个角度)
二、动态排班
三、客户等待管理
四、触点优化管理
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